হিসেবে পরিচিত জীবন বৃত্তান্ত প্রতি যে নথিতে একজন ব্যক্তি তার সমস্ত একাডেমিক, কাজ এবং ব্যক্তিগত অভিজ্ঞতা ফেলে দেয় এবং যেটি সাধারণত একটি কোম্পানি, প্রতিষ্ঠান বা প্রতিষ্ঠানে স্বতঃস্ফূর্ত উপস্থাপনা করতে চাওয়ার ক্ষেত্রে ব্যবহৃত হয় যেখানে তারা কাজ করতে চায় অথবা এমন ঘটনা যে ব্যক্তিটি একটি চাকরির বিজ্ঞপ্তির প্রস্তাবে সাড়া দিচ্ছে, পাঠ্যক্রমের জীবনীটি সেই ব্যক্তির কভার লেটারের মতো কিছু হয়ে যায় যেখানে সেখানে প্রকাশিত সংক্ষিপ্ত তথ্যগুলি পরিবেশন করবে যাতে, উদাহরণস্বরূপ, যে কোম্পানিটি একজন পেশাদার খুঁজছে যিনি তার প্রোফাইলের সাথে মানানসই তাকে সম্ভাব্য প্রার্থী হিসাবে বিবেচনা করতে পারেন।
কয়েক বছর আগে থেকে বর্তমান পর্যন্ত এবং বিশ্বের যে কোনো জায়গায়, পাঠ্যক্রম ভিটা হয়ে উঠেছে সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ হাতিয়ার যা একজন ব্যক্তির চাকরি খুঁজতে গিয়ে থাকে এবং একটি একচেটিয়া পদক্ষেপ যা যারা চাকরি খুঁজছেন তাদের অবশ্যই দেখতে হবে।
যদিও জীবনবৃত্তান্ত প্রস্তুত করার সময় অনুসরণ করার মতো কোনো একক মডেল নেই, তবে সাধারণত, পাঠ্যক্রমে কখনই যে ডেটার অভাব হওয়া উচিত নয় এবং সেইজন্য যে তথ্য সেখানে অবশ্যই উপস্থিত হওয়া উচিত যদি বা হ্যাঁ এমন একটি যা ব্যক্তিগত ডেটা এবং ব্যক্তির বিশেষ লক্ষণকে বোঝায়। যেমন: তাদের নাম এবং উপাধি, তাদের বয়স, বৈবাহিক অবস্থা, জন্ম তারিখ, তাদের শারীরিক চেহারা সম্পর্কে কিছু সংজ্ঞা, যে ক্ষেত্রে এটি নিশ্চিত করে, তারপরে একটি ভাল অংশ সম্পূর্ণ হওয়া অধ্যয়নের জন্য উত্সর্গ করা উচিত, পাশাপাশি যে প্রতিষ্ঠানগুলিতে সেগুলি সম্পন্ন হয়েছিল কারণ অনেক ক্ষেত্রেই কোনও ব্যক্তিকে নিয়োগের সিদ্ধান্ত নেওয়ার সময় এগুলি সাধারণত নির্ণায়ক হয়৷
এটি অনুসরণ করে এবং যদি আপনি আপনার প্রথম চাকরি খুঁজছেন না, আপনার এখন পর্যন্ত যে কাজের অভিজ্ঞতা রয়েছে তা নির্দেশ করতে এবং তালিকাভুক্ত করার জন্য আপনাকে একটি স্থান বরাদ্দ করতে হবে, অর্থাৎ, আপনাকে অবশ্যই কোম্পানি, অবস্থান এবং কাজগুলি স্থাপন করতে হবে প্রতিটি সুযোগে।
এবং যদিও এটিকে নিয়ন্ত্রণ করে এমন কোন আইন নেই, কিন্তু সেখানে কনভেনশন রয়েছে, সাধারণত কাজ এবং একাডেমিক পটভূমিকে নির্দেশ করে এমন সমস্ত তথ্য সংগঠিত এবং ডাম্প করার জন্য যা করা হয় তা হল সেগুলিকে প্রাচীন থেকে সাম্প্রতিকতম পর্যন্ত স্থাপন করা, তাই যে ব্যক্তি এটি পড়ে সাধারণত, কোম্পানির মানব সম্পদের দায়িত্বে থাকা ব্যক্তি জানেন যে সবচেয়ে তাৎক্ষণিক কাজের অভিজ্ঞতা বা শেষ অধ্যয়ন যা চাকরির জন্য উচ্চাকাঙ্ক্ষী ব্যক্তিটি সম্পন্ন করেছেন।
