শ্রেণিবিন্যাস হল সংগঠনের একটি রূপ যা একই সিস্টেমের বিভিন্ন উপাদানের জন্য বরাদ্দ করা হবে, যা অস্পষ্টভাবে হতে পারে মানুষ, প্রাণী বা জিনিস, আরোহী বা অবরোহ, শ্রেণী, ক্ষমতা, অফিস, কর্তৃত্ব, বিভাগ বা অন্য কোন প্রকারের মানদণ্ড দ্বারা যা আমাদের কাছে ঘটে, এমনকি সবচেয়ে স্বেচ্ছাচারীও, কিন্তু এটি একটি শ্রেণীবিভাগের মানদণ্ড সংরক্ষণ করে এবং পূরণ করে। এটি বোঝায় যে প্রতিটি উপাদান এটির উপরে থাকা একটির অধীনস্থ হবে, অবশ্যই ব্যতিক্রম বাদ দিয়ে, যেটি অনুক্রমের প্রথম স্থান দখল করে।
উদাহরণ স্বরূপ, প্রাণীজগতে এটিই যেখানে শ্রেণীবিন্যাস সর্বোত্তমভাবে প্রতিষ্ঠিত এবং স্পষ্টভাবে স্বীকৃত বলে মনে হয়; একটি পাখি কখনই (সত্যিই কখনই...) বিড়ালের ক্ষমতা অতিক্রম করার চেষ্টা করবে না, এটি খাদ্য পিরামিডে সংজ্ঞায়িত অনুক্রমের শৃঙ্খলে তার অবিলম্বে পূর্বসূরি। প্রজাতির মধ্যে সম্পর্কের এই সহজ উদাহরণটি অন্তঃনির্দিষ্ট স্তরেও অনুভূত হয়। এর মানে, সরলীকৃত পরিভাষায়, যে শ্রেণীবিন্যাসগুলি সমবেত প্রাণীদের আচরণকে চিহ্নিত করে। এইভাবে, সামাজিক পোকামাকড়গুলি এমন একটি কাঠামোতে সংগঠিত হয় যেখানে শুধুমাত্র একটি জোড়া পুনরুত্পাদনের জন্য প্রস্তুত করা হয়, একজন রানী শত শত জীবাণুমুক্ত ব্যক্তিদের জন্ম দেয় যারা শ্রমিক এবং সৈন্য হিসাবে কাজ করে। অন্যদিকে, নেকড়েদের মতো গ্রেগারিয়স স্তন্যপায়ী প্রাণীরাও একটি শ্রেণিবদ্ধ কাঠামো দ্বারা বেষ্টিত থাকে যেখানে সংজ্ঞায়িত নেতা রয়েছে। কীটপতঙ্গের সমাজের বিপরীতে, যা অনমনীয় এবং অত্যন্ত অপ্রতিসম, স্তন্যপায়ী সামাজিক গোষ্ঠীগুলি তাদের গতিশীলতার দ্বারা চিহ্নিত করা হয়, অর্থাৎ নেতাদের অক্ষমতা বা শারীরিক ঘাটতির ক্ষেত্রে প্রতিস্থাপন দ্বারা।
এছাড়াও, এর মেয়াদ অনুক্রম, কয়েক বছর হয়ে গেল, ব্যাপকভাবে সাধারণ এবং সাংগঠনিক ব্যবস্থাপনা পরিভাষায় ব্যবহৃত চেইন অফ কমান্ডের ইঙ্গিত দেওয়ার জন্য যা এই সংস্থাগুলি সাধারণত পালন করে এবং এটি সর্বোচ্চ বা ক্রমানুসারী অবস্থান থেকে ক্রমানুসারে চলে, যেখানে আমরা রাষ্ট্রপতি, পরিচালক এবং পরিচালকদের মধ্যবর্তী ব্যক্তিদের অনুসরণ করে দেখতে পাই, যেমন একজন যোগ্যতাসম্পন্ন পেশাদার কর্মচারী কিন্তু যারা শ্রেণীবিন্যাসের মতো উচ্চতর সিদ্ধান্ত দেখায় না নব নিযুক্ত. সবশেষে, অধস্তন বা কর্মচারীদের কাছে যাদের কোনো ধরনের ব্যবস্থাপনার সম্ভাবনা নেই। কোম্পানীতে, তারপরে, এটি শ্রেণীবিন্যাস হবে যা বস এবং কর্মচারীদের মধ্যে কর্তৃত্বের সম্পর্ক স্থাপন করবে এবং যার ভিত্তিতে সাংগঠনিক কাঠামো নির্ধারণ করা হবে।
একটি অনুরূপ বিন্যাসে, সামরিক কাঠামো সংজ্ঞায়িত করা হয়, যেখানে শ্রেণিবিন্যাস দৈনিক ক্রম অংশ। এই সংস্থাগুলির অবস্থানগুলি স্কেল করার ক্ষমতা একাধিক কারণের উপর নির্ভর করে, তবে একটি উপায় বা অন্যভাবে, তারা স্কেল বৃদ্ধির সম্ভাবনার সাথে শ্রেণিবিন্যাসের স্থানান্তর করছে। চার্চের শ্রেণিবিন্যাসগুলি তুলনামূলকভাবে সংগঠিত হয়, যেখানে বৃদ্ধির সম্ভাবনা অনেকগুলি পরিবর্তনশীলের উপর নির্ভর করে।
মানব সমাজে সহজাত শ্রেণিবিন্যাসের অস্তিত্বের সংজ্ঞাটি সমাজবিজ্ঞানীদের মধ্যে বিতর্কের বিষয়, যেহেতু বেশিরভাগ শ্রেণিবিন্যাস কাঠামো বিস্তৃত মডেলের উপর ভিত্তি করে। এটি অনুমান করা হয় যে মানুষের আচরণের একটি অংশের জৈবিক ভিত্তি রয়েছে, যার জন্য প্রকৃতি থেকে উত্থাপিত শ্রেণিবিন্যাসে সংগঠনের একটি নির্দিষ্ট প্রবণতা অনুমান করা হয়। সুনির্দিষ্ট সিদ্ধান্তে পৌঁছানোর জন্য এখনও অনেক গবেষণা প্রয়োজন।
